懶人包看這！衛福部提升護理師待遇 大夜最高每班補助1千元

即時中心／李昶毅報導

行政院今日召開第3873次會議，當中衛生福利部針對「台灣護理人力供需分析與政策整備」報告，政院陳建仁裁示准予備查。根據衛福部規劃，提出12項策略，包含推動三班護病比、規劃護理人員夜班費獎勵機制、調升公職護理師比例。其中夜班費獎勵部分，大夜每班補助費用最高為1000元（醫學中心），若以護理師每個月上20天大夜班，每個月將增加1萬2000到2萬元。

林子倫轉述，陳建仁就「台灣護理人力供需分析與政策整備」裁示准予備查。陳建仁表示。，護理工作極具專業性及挑戰性，是醫療體系中重要一環，目前護理職業人數約18萬6千餘人，在OECD國家中每千人職業護理人員數及薪資均屬中段班，近年因高齡社會來臨，相關需求增加因素等，讓從業人員工作量及壓力大幅提升，護理人員流失加大，供需產生問題。

林子倫說，衛福部所提12項策略，包含推動三班護病比、達標醫院獎勵、規劃護理人員夜班費獎勵機制、護理友善職場規範獎勵、調升公職護理師比例、建立護理教考用協力整合平台、推動住院整合照顧計畫、護理新手臨床教師制度、擴大護理人才培育等，盼2030年再增加5.5萬到7.4萬名護理人員。

衛福部護理及健康照顧司司長蔡淑鳳說明，透過2院5部會協力，教育部113年到119年投資護理人力培育；考選部112年完成國考增次、題數減少至50題，並成立教考用協力平台；衛福部則是投資護理人力留任，包含薪資及職場改善精進。

蔡淑鳳表示，首先針對大夜班、小夜班，會針對護理液班費作獎勵，並落實三班護病比獎勵措施，醫院先達標先獎勵；後續會有4個公益體系，一起把公職護理師比例從2成提升到5成。

她進一步指出，112-114年，若全面實施經費約100億/年，包括完成三班護病比推動、獎勵護理人員大小夜班費、護理友善職場典範獎勵、創新護理新手臨床教師制度等；直到115到119年，全面執行住院整合照護（Skill-Mixed）計畫，實施50%使用率經費約80億/年。

蔡淑鳳說明，針對護理人員夜班費獎勵預估經費，以護理師每個月上20天小夜班，每個月增加8000至1萬2000元;每個月上20天大夜,每個月將增加1萬2000到2萬元。

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