疫情下撐不住！ 北市101家企業爆解僱潮、近4千人遭裁「創9年來最慘」

COVID-19（俗稱武漢肺炎）疫情重挫百業，遠東航空、文華東方酒店等知名大型企業大裁員。北市勞動局統計，北市今年截至11月止，已收到101家企業通報申請大量解僱，件數創9年來之最，計畫解僱人數達3970人。勞動局長陳信瑜提醒，資方依法必須在解僱日60天前通報，否則將罰10萬至50萬元。

北市勞動局指出，2012年通報大量解僱的企業有85家、遭解僱勞工3635人；2013年55家、2136人；2014年81家、3031人；2015年90家、4810人；2016年98家、達5809人；2017年90家、4094人；2018年78家、3742人；2019年87家、3059人，今年則達101家、3970人。

勞動局表示，今年通報大量解僱的行業中，最多的是批發零售業，達27家、計畫解雇1089人；第二多為住宿及餐飲業26家、576人；第三多是資訊及通訊傳播業18家、458人。其中最知名的企業為遠東航空股份有限公司，於3月5日通報，僱用人數是528人，5月4日資遣528人；開泰豐股份有限公司（文華東方酒店）」5月27日通報，僱用人數535人，6月27日資遣205人，6月30日再資遣2人，總計207人。

勞動局長陳信瑜呼籲，「60天前必須通報大量解僱，否則將罰10萬至50萬元！」資遣人數超過10人以上者，即有可能產生大量解僱的疑慮，按照《大量解僱勞工保護法》第4條規定，企業應於提出「大量解僱計畫書」的10日內進行勞資協商，協商後所擬定的協議書，將會對個別勞工發生效力；若事業單位有協助勞工轉業需求，也可向勞動局要求提供就業服務與職業訓練相關諮詢。
陳信瑜提醒，事業單位不得已需大量解僱勞工，務必要注意相關程序，通報大量解僱，可透過勞動局官網運用勞動即時通採線上申辦或以紙本郵寄方式辦理。

（民視新聞網／綜合報導）